本馆概况
 
   
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组织机构
 

图书馆岗位人员配置和职责



岗位名称

人员配置

岗位职责

馆长

李京

统筹图书馆各项事务



综合科


邱艳

1)协助馆长制订和组织实施图书馆各项规章制度;

2)协助组织全馆活动,安排有关工作和会议,发布通知,负责校内外联系;

3)处理全馆的文书档案、项目入库、采购、招投标等工作;

4)负责状态数据采集等各种数据填报、统计工作;

5)审核各院部图书采购工作;

6)做好毕业生离校审核工作;

7)协助开展阅读活动;

8完成领导交办的其他相关业务工作



教材中心



邱艳

1)协助馆长制订教材采购管理规章制度,组织教材招标,完善采购程序;

2)及时发布教材征订信息,及时催订和指导院系订购;

3)审核各院部教材订单手续是否齐全;

4)及时向供应商报订采购清单,及时处理教材换订工作;

5)监督供应商做好教材发放工作;

6)做好教材订购、发放台账;

7)协助各院部做好教材结算工作;

8)协助开放教学点做好教材订购工作。











资源建设











邱艳

1)根据学校发展和专业设置制定科学合理的文献资源建设规划,构建能服务学校教学科研的馆藏资源体系;

2)通过书目预订、组织现采等方式采购图书,确定合理的藏书复本;

3)订购图书必须认真查重,减少错订、重订图书;

4)根据《中图法》对图书进行分类编目,确保准确无误,目录数据标准规范;

5)根据藏书原则,将编目加工好的图书进行合理分配,并送交各书库;

6)熟悉汇文系统中采访模块的使用,维护书目数据库,负责有关数据的整理;

7)做好教学院系购置图书的登记备案工作;

8)收集各院部对报刊的征订意见,了解报刊利用情况,做好每年报刊的征订工作;

9)建立已订报刊的目录,记录每年的订购价格以及刊物变化情况;

10)协助开展阅读活动。



读者服务部



蔡保鹏

贾静

1)确保正常开馆和开馆时数,回答读者咨询或主动帮助读者解决问题,努力为读者提供优质的流通阅览服务;

2)严格按照操作规程,确保还书借书工作迅速、准确,杜绝遗漏;

3)接收新书时,要做好入藏的验收工作,发现差错及时退回采编部门处理;

4)做好新到报、刊的登记、查收,报纸当天上架、期刊3天之内上架;

5)做好缺刊、漏刊情况登记,及时催补期刊;

7)熟悉书库内各类藏书的排架位置,积极开展咨询服务和阅读推广活动;

8)经常进行校架,每学期对藏书进行全面校架不得少于二次,保证藏书排架准确;

9)对遗失、损坏图书按照图书馆相关规定执行赔偿;

10)做好书库的巡视工作,做好阅览区域家具、设备相关问题的及时处理

11)做好流通区域固定资产、消防安全、清洁卫生等管理,给读者提供舒适的阅读环境。